Jak przetrwać pierwsze dni pracy?

Programy szkoleniowe są, w zależności od firmy, mniej lub bardziej precyzyjne i mają za zadanie skutecznie wtłoczyć nas w sprawne tryby firmy, ale nie zawsze wszystko działa jak należy. Czasem osoba, która cię szkoli, może najzwyczajniej w świecie o czymś zapomnieć, przez co będziesz odrobinę zagubiony. Wykorzystaj ten czas, w którym nie do końca wiesz, co robić, na poznawanie firmy. Jeśli czekasz na jakąś osobę, rozejrzyj się po pomieszczeniach albo sprawdź wyposażenie swojego biurka. Oczywiście jeżeli ten czas się podejrzanie przedłuża, to spróbuj się zorientować, czy tej osobie nic nie wypadło albo czy nie zrozumieliście się źle. Nie bój się również zadawać współpracownikom pytań dotyczących firmy oraz twojego stanowiska, bowiem nie musisz wszystkiego wiedzieć, a czym szybciej się nauczysz, tym lepiej dla wszystkich. Pamiętaj tylko, by były to sensowne pytania dotyczące ważnych z punktu widzenia firmy rzeczy. Pytania o to „ile można wyciągnąć na miesiąc” albo „jak szef reaguje na spóźnienia do pracy” nie postawią cię w dobrym świetle, a nigdy nie wiesz, czy nie zadajesz ich naczelnemu lizusowi w firmie.